Название коллегиального органа управления

Основные задачи и функции

Главные задачи Методического Совета

• Создать сплоченный коллектив единомышленников, бережно сохраняющих традиции школы, стремящихся к постоянному профессиональному педагогическому самосовершенствованию, развитию образовательных процессов в учреждении, повышению продуктивности преподавательской деятельности;
• Способствовать поиску и использованию в воспитательном образовательном процессе современных методик, форм, средств и методов преподавания, новых педагогических и образовательных технологий;
• Изучать профессиональные достижения учителей, классных руководителей, воспитателей, обобщать ценный опыт каждого и внедрять его в практику работы педколлектива;
• Широко информировать об опыте образовательного учреждения в печати с целью использования имеющегося опыта в других образовательных учреждениях города, региона, страны;
• Стимулировать инициативу и активизировать творчество членов педколлектива в научно-исследовательской, опытно-экспериментальной и другой творческой деятельности, направленной на совершенствование, обновление и развитие воспитательно-образовательного процесса в учреждении и работы учителя;
• Проводить первичную экспертизу стратегических документов образовательного учреждения (программ развития, образовательных и учебных программ, учебных планов и др.);
• Контролировать ход и результаты комплексных исследований, проектов, экспериментов, осуществляемых образовательным учреждением;

Методический Совет осуществляет следующие функции

- Обеспечение гибкости и оперативности методической работы школы, осуществляющей образовательную деятельность, повышение квалификации педагогических работников, формирование профессионально значимых качеств учителя, классного руководителя, воспитателя, педагога дополнительного образования, учителя-логопеда, педагога-психолога, рост их профессионального мастерства. 
- Создание оптимальной модели организации, осуществляющей образовательную деятельность, в условиях реализации ФГОС НОО ОВЗ, ФГОС ООО и ФГОС СОО, способствующей интеллектуальному, нравственному, физическому, эстетическому развитию личности ребенка, максимальному раскрытию его творческого потенциала, формированию ключевых компетентностей, сохранению и укреплению здоровья школьников.

Содержание работы Методического Совета (МС):

1.формирование целей и задач методического обеспечения УВП

2.методическая учеба кадров

3.определение содержания, форм и методов повышения квалификации педагогических кадров

4.планирование, организация и регулирование методической учебы, анализ и оценка её результатов

5.решение педагогических проблем, связанных с методическим обеспечением УВП и методической учебы

6.разработка системы мер по изучению, обобщению и распространению педагогического опыта